Trainee Recruiting (m/w/x)

Karrierelevel: Junior (0-1 Jahr)
Branche: Dienstleitungsunternehmen allgemein
Raum Stuttgart, Baden-Württemberg
Nr: 20005

Die IT-Branche wächst und wächst. Der Personalbedarf auch. Der Zeitpunkt ist günstig, jetzt in die IT-spezialisierte Personalberatung zu gehen. Frisch vom Studium weg – oder als Quereinsteiger: Willkommen bei grinnberg. Das Besondere: Bei uns zählt Menschenkenntnis mehr als Zeugnisse und die Kenntnis von IT-Systemen. Wichtig ist nur die Motivation, sich die Zusammenhänge zu erschließen. Anders ausgedrückt: Wer sein smartphone beherrscht, sollte auch mit unseren Anforderungen zurecht kommen. Wenn Dich dieser Ansatz reizt, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

Deine Perspektive

Deine Perspektive:

  • Du wirst von Tag eins an Erfolgserlebnisse haben – wir geben Dir jede Unterstützung bei der Einarbeitung
  • Du wirst in kürzester Zeit eigenverantwortlich arbeiten
  • Du kannst Dich schnell weiter entwickeln, unter anderem gefördert durch Coachings und Seminare der grinnberg Akademie
  • Du wirst Deine englischen Sprachkenntnisse einbringen können
  • Du kannst Dir Deine Arbeitszeit in Absprache mit dem Team flexibel einteilen
  • Du erhältst ein überdurchschnittliches Einstiegsgehalt

Deine Aufgabe

Deine Aufgabe:

  • Arbeite Dich in unsere Bewerberkommunikation ein – und übernehme selbst die aktive Ansprache potentieller IT-Fachkräfte
  • Gewinne Kandidatinnen und Kandidaten und überzeuge sie von den Chancen, die wir für sie bieten
  • Formuliere präzise Stellenausschreibungen in Zusammenarbeit mit unseren IT-Personalberaterinnen und -beratern
  • Pflege unser Kandidatennetzwerk und führe selbst die dafür notwendigen, qualifizierten Interviews

Deine Qualifikation

Deine Qualifikation:

  • Du hast ein Studium der Wirtschaftswissenschaften an der FH oder einer Uni abgeschlossen – oder kommst mit Schwung und einer kaufmännischen Ausbildung zu uns
  • Idealerweise hast Du bereits Erfahrungen im Recruiting gesammelt oder kommst aus einer Branche mit intensivem Kundenkontakt
  • Du bist bereit, Dich mit IT- und Recruitingthemen zu befassen und on-the-job die Feinheiten unseres Segmentes aufzunehmen
  • Du kommst zu uns mit rhetorischen Fähigkeiten, Begeisterung und Organisationstalent
  • Du freust Dich darauf, Menschen kennen zu lernen – auch am Telefon

Passt die Position für Dich – oder magst Du weiter suchen?

Schick uns einfach Deinen Lebenslauf. Wir prüfen gerne, was drin ist für Dich.

So können mit Dir die vielen Möglichkeiten besprechen, wie Du Deine Karriere weiter entwickeln kannst. Melde Dich bitte unter 0711 - 715 30 30 oder meinebewerbung@grinnberg.de.

grinnberg GmbH garantiert

  • Absolute Vertraulichkeit.
  • Die Weiterleitung an Dritte ist ausgeschlossen.
  • Die Präsentation Deiner Unterlagen bei unserem Auftraggeber erfolgt erst nach einem gemeinsamen Gespräch und nur mit Deiner Zustimmung.
Michael Weber

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Michael Weber vom grinnberg-Team. 0711 - 715 30 30

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